31 vagas de emprego para recursos humanos
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Formação em: Recursos Humanos/ ADM/ Direito/ Gestão de Pessoas/ Psicologia.Pacote Office Intermediário.Domínio
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Descrição: Estamos buscando Analista de Recursos Humanos para atuação em Remuneração e Benefícios.Atividades saúde.Formação/ Conhecimento:É necessário ter curso Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Recursos Humanos e cursos afins;Conhecimento avançado em Excel;Conhecimento em metodologia de avaliação de cargos
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Descrição: Estamos à procura de um Coordenador de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe.O Coordenador de Recursos Humanos é responsável por gerenciar e desenvolver as atividades relacionadas ao recrutamento , seleção, treinamento e desenvolvimento de pessoal.Requisitos:- Experiência comprovada em recursos humanos
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Descrição: Acompanhar sob orientação, os processos de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagens, pré-entrevista, agendamento de exame médico, documentações, etc...).Acompanhar a área de Treinamento e Desenvolvimento, dando suporte as demandas do setor (Integrações, logística de Treinamento, organizações de eventos, documentação diversa da área, entre outras at...
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Descrição: Nosso parceiro: Empresa de Grande Porte Multinacional no Ramo de VarejoPrincipais atividades: Auxiliar nos processos de Administração de Pessoal – Férias, afastamentos e atestados, controle de arquivo e atendimento aos colaboradores.Jornada de trabalho: Segunda a Sexta - Horário comercial (Hibrído: 2x no escritório) Local de trabalho: Vila Leopoldina - SPSalário: Pretensão SalarialBe...
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forma corporativa e ao atendimento de RH nas unidades da empresa, nas atividades de: Desenvolvimento Humano Principais Atividades:Prestar assistência ao Gestor de Recursos Humanos da Casa Aliança e aos seus Diretores.Promover experiência e transferência dos funcionários de setores.Estar atualizado sobre as novidades da área de Recursos H...
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Requisitos: - Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins
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Descrição: Missão:Executar as rotinas do setor de Recursos Humanos, tais como folha de pagamento, férias Requisitos:Ensino Superior completo em Psicologia, Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas
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ADMINISTRATIVO DE RHLocal: Vespasiano – MG Atribuições:- Atuar no setor administrativo, com ênfase em Recursos Humanos/Depto.
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diferencial;Desejável experiência em atividades de departamento pessoal.Responsabilidades:Suportar o Recursos Humanos local nos processos de administração de Pessoal e Benefícios, sendo o elo de ligação com o Centro
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e programas de gente.Condução de ações internas Pré-Requisitos:Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas similares;Conhecimento nas ferramentas do pacote Office;Experiência comprovada nas
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Descrição: O modelo de gestão de pessoas do Grupo CSN parte do pressuposto de que os colaboradores são nosso diferencial competitivo e a melhor garantia para nos destacarmos nos mercados nos quais atuamos. As ações estão estruturadas em cinco pilares, todos alinhados ao mapa estratégico e à essência da Companhia. Estes dois elementos direcionam tanto as políticas e métricas como os processos e ...
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Descrição: REQUISITOS:Ensino Médio completoDesejável curso em Gestão de RH, Psicologia, Administração ou similarExperiência com rotinas de RH – Recrutamento e Seleção / Saúde OcupacionalConhecimento no Pacote OfficePRINCIPAIS ATIVIDADES Dar apoio as rotinas de RH, auxiliando nos processos de Recrutamento e Seleção com divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos, entrevist...
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Descrição: Dia a dia:Preenchimento de planilhas de controles, abertura solicitações por sistemasAtendimento ao público via telefone e envio de correspondênciasArquivos de documentos de forma digitalRevisar e organizar materiais internos.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: O que vai contribuir para o seu sucesso?Conhecimento Pacote Office;Boa comunicação;Facilidade de aprendizagem.
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A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Isso tudo sem deixar de lado o toque humano, ajudando empresas e pessoas a seguir adiante. Para nós, isso é human forward.Nosso propósito é fazer com que pessoas consigam realizar seus sonhos Quente- Goiás.Sobre a RandstadFundada em 1960 na Holanda, a Randstad é líder global em soluç...
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Descrição: O dia a dia...Utilização de mecanismos de criação, como PowerPoint e Canva;Apoio no processo de recrutamento e seleção (triagem de currículos, ligações para candidatos);Apoio operacional nas reuniões de melhoria entre a equipe;Confecção de crachás para os colaboradores;Atendimento em balcão para colaboradores.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: O que vai contribuir para o...
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Assistente Administrativo de Almoxarifado - Vaga Temporária - Porto Alegre (RS)
HG RECURSOS HUMANOSAuxiliar/OperacionalDescrição: Monitorar e tomar as providências necessárias para atendimento às solicitações de materiais recebidas, através do sistema e do contato com clientes, fornecedores e demais áreas da empresa, visando com agilidade e qualidade na entrega dos itens solicitados.RequisitosFormação:Ensino Médio completo ou superior em andamento.Informática: Conhecimento no pacote office.Necessário ter atuado...
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Assistente Administrativo de Almoxarifado - Vaga Temporária - Porto Alegre (RS)
HG RECURSOS HUMANOSAuxiliar/OperacionalDescrição: Monitorar e tomar as providências necessárias para atendimento às solicitações de materiais recebidas, através do sistema e do contato com clientes, fornecedores e demais áreas da empresa, visando com agilidade e qualidade na entrega dos itens solicitados.RequisitosFormação:Ensino Médio completo ou superior em andamento.Informática: Conhecimento no pacote office.Necessário ter atuado...
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Descrição: Estamos à procura de um Coordenador de Pricing para se juntar à nossa equipe.O Coordenador de Pricing é responsável por gerenciar e monitorar os preços de todos os produtos da empresa. Ele/ela deve ter um conhecimento profundo dos mercados, área tributária, fiscal, tendências de preços e da concorrência.Requisitos:- Experiência em gestão de pessoas;— Experiência comprovada em pricing...
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Descrição: Vivência em empresas de terceirização de limpeza, prestação de serviços de mão de obra temporária. Domínio em Excel, elaboração de propostas, orçamentos, atendimento ao cliente, redação própria, análise de contratos, expertise em área comercial, administração de contratos, desejável vir de empresas de terceirização e serviços, perfil administrativo comercial, conhecimentos em ferrame...
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Descrição: ROTINAS GERAIS, ADMISSÃO , DEMISSÃO, APONTAMENTO DE CARTÕES, DE HORAS EXTRAS, CONTROLE DE FALTAS E ATRASOS, ATENDIMENTO AO COLABORADOR, CONFERÊNCIA DE FOPAG, ADMINISTRAÇÃO DE BENEFÍCIOS, VIVÊNCIA GENERALISTA EM DEP. PESSOAL, RELATÓRIOS MENSAIS, pacote office mínimo intermediárioDESEJÁVEL EXPERIÊNCIA EM EMPRESA DE TERCEIRIZAÇÃO DE LIMPEZA OU MÃO DE OBRA TEMPORÁRIA, GESTÃO DE PESSOAS, ...
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visita semanal ao escritorio de São Paulo.Outros requisitos: Formação Superior cursando ou completa em Recursos Humanos ou Administação de Empresas ou áreas correlatas
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à colaboradores no que tange a dúvidas de benefícios de forma cordial, priorizando as necessidades humanas itens necessáriosOutros requisitos: • Ensino Superior Cursando Administração, Ciências Contábeis ou Recursos Humanos• Vivência em áreas de RH• Conhecimento em Excel• Disponibilidade para residir em Araçatuba,
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Atividades: Executar atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças
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Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração e áreas afins
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à nossa equipe.Atividades: Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira, tecnológica, entre outras; Implementar programas
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Por isso, estamos em busca de um profissional com brilho nos olhos para atuações nos setores de Recursos Humanos, Saúde Ocupacional, Administrativo de Obra e Tecnologia da Informação.
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Analista de Suporte Comercial - Loja Bourbon Ipiranga - Porto Alegre/RS
Vivo (Telefônica Brasil)Auxiliar/OperacionalRecursos Humanos | Vivo
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:- Formação/superior (mínimo cursando): Administração, Marketing, Engenharia, Educação, Tecnologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Desejável: experiência na área de desenvolvimento de vendas e/ou vendas
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Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística. 3.
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celular.Requisitos:- Formação/superior (mínimo cursando): Administração, Engenharia, Educação, Tecnologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Desejável: Conhecimento em Google for Education (Chromebook Education